2020.02.14
人事ブログ
この時期にやってほしいこと◆採用関連ブログ◆
こんにちは。採用担当です。
各種求人媒体が3月の本サイト公開に向けてシステム調整に入っていますが
この時期にみなさんは何をしますか！？
『就職活動前にたくさん遊んでおく！』
もちろんそちらも重要なのですが、、ぜひ就職活動が本格化する前に企業研究を行っていただきたいです。
就職活動オープン以降は学内の合同企業説明会や就活サイト主催の合同企業説明会、
企業の単独会社説明会等に、日々参加する予定の方が多くいらっしゃると思います。
そんな説明会を通じて多くの企業担当者から話を聞く中で、
就職活動を通じて初めて知る企業・事業・仕事内容が溢れているのではないのでしょうか。
そこで企業研究の話ですが、企業研究というワードは皆様よく聞きますよね。
「研究」とはそもそも能動的なものですが、実際今の時期は日々忙しく企業を回り、
様々な情報を得ることに必死で、当人は企業「研究」をしているつもりでも実は受け身になりがちです。
受け身であると、本当にそれが自分に合った企業なのか正しい判断が出来なくなってしまいます。
そこで皆様にお願いしたいのが、 ◆能動的な企業研究◆ です！☆
能動的な企業研究とは、例えばただ闇雲に説明会に参加するのではなく、
「こんな情報を得たい」等という目的をしっかり持って説明会に臨んだり、
話を聞いて疑問に思ったことを説明会後に人事担当者に質問したり、
ＯＢ・ＯＧ訪問をして先輩社員の生の声を聞いたり、、、
と自ら研究する意思を持って行動することです。
そんな熱意を持った能動的な企業研究をすれば、
きっとエントリーシートや面接等の選考の場でも役立ってくると思いますよ！
以上、この時期にやっておいてほしいことは、 ◆能動的な企業研究◆ でした。
ご覧いただきありがとうございました。
それではまた！
